{"id":38243,"date":"2024-08-05T10:20:00","date_gmt":"2024-08-05T08:20:00","guid":{"rendered":"https:\/\/desarrollo.ypsossafety.com\/formacao-em-seguranca-e-saude-no-trabalho\/"},"modified":"2026-10-30T00:59:39","modified_gmt":"2026-10-29T23:59:39","slug":"formacao-em-seguranca-e-saude-no-trabalho","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ypsossafety.com\/pt\/formacao-em-seguranca-e-saude-no-trabalho\/","title":{"rendered":"Forma\u00e7\u00e3o em Seguran\u00e7a e Sa\u00fade no Trabalho"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Hoje abordamos os diferentes graus de forma\u00e7\u00e3o em<a href=\"https:\/\/ypsossafety.com\/tecnico-de-prevencion-de-riesgos-laborales\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho<\/a>, as habilita\u00e7\u00f5es dispon\u00edveis e os seus requisitos, incluindo \u00e2mbitos espec\u00edficos como o <a href=\"https:\/\/ypsossafety.com\/procedimiento-trabajo-en-altura\/\">protocolo de seguran\u00e7a em trabalhos em altura.<\/a><\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A primeira coisa que devemos saber \u00e9: quantos n\u00edveis de forma\u00e7\u00e3o em seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho existem?<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A legisla\u00e7\u00e3o atual estabelece tr\u00eas n\u00edveis de forma\u00e7\u00e3o em seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>N\u00edvel b\u00e1sico de preven\u00e7\u00e3o<\/li>\n\n\n\n<li>T\u00e9cnico superior de preven\u00e7\u00e3o de riscos profissionais (anteriormente conhecido como t\u00e9cnico interm\u00e9dio)<\/li>\n\n\n\n<li>T\u00e9cnico superior de preven\u00e7\u00e3o de riscos laborais<\/li>\n<\/ul>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>N\u00edvel b\u00e1sico de forma\u00e7\u00e3o em seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho<\/strong><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para obter o t\u00edtulo de t\u00e9cnico b\u00e1sico em SST, \u00e9 necess\u00e1rio realizar um curso de entre 30 e 60 horas, consoante o setor de atividade.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Por exemplo, na constru\u00e7\u00e3o, o curso tem a dura\u00e7\u00e3o de 60 horas, enquanto em setores de menor risco, como escrit\u00f3rios, tem uma dura\u00e7\u00e3o de 30 horas.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esta forma\u00e7\u00e3o \u00e9 crucial para empresas com atividades de especial perigosidade. A lei exige a presen\u00e7a no local de trabalho de um trabalhador com forma\u00e7\u00e3o de n\u00edvel b\u00e1sico, conhecido como Recurso Preventivo.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Estes trabalhadores podem tamb\u00e9m ser os delegados de Preven\u00e7\u00e3o da empresa, representando os trabalhadores em mat\u00e9ria de seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O curso de t\u00e9cnico b\u00e1sico em SST deve ser ministrado por um servi\u00e7o de preven\u00e7\u00e3o acreditado pela Autoridade Laboral.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>T\u00e9cnico de n\u00edvel interm\u00e9dio em seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho<\/strong><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O grau seguinte \u00e9 o de T\u00e9cnico Interm\u00e9dio ou T\u00e9cnico Superior de Preven\u00e7\u00e3o de Riscos Profissionais. Ao contr\u00e1rio do t\u00e9cnico superior em preven\u00e7\u00e3o de riscos laborais, para esta habilita\u00e7\u00e3o basta ter o ensino secund\u00e1rio completo e depois frequentar um m\u00f3dulo de dois anos num centro de forma\u00e7\u00e3o profissional.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Com esta habilita\u00e7\u00e3o, podemos trabalhar num Servi\u00e7o de Preven\u00e7\u00e3o Externo, levando a preven\u00e7\u00e3o \u00e0s empresas clientes. No entanto, n\u00e3o poderemos ministrar forma\u00e7\u00e3o espec\u00edfica nem realizar avalia\u00e7\u00f5es de riscos espec\u00edficos sem a supervis\u00e3o de um t\u00e9cnico superior.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esta habilita\u00e7\u00e3o \u00e9 fundamental para trabalhar em servi\u00e7os de preven\u00e7\u00e3o externos ou internos e gerir a seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho nas empresas.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>T\u00e9cnico de n\u00edvel superior em seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho<\/strong><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O n\u00edvel mais elevado \u00e9 o de <a href=\"https:\/\/ypsossafety.com\/tecnico-prl-de-trabajos-en-altura\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">T\u00e9cnico Superior em Preven\u00e7\u00e3o de Riscos Laborais<\/a>. Para aceder a esta habilita\u00e7\u00e3o, \u00e9 necess\u00e1rio ter uma licenciatura e concluir um mestrado em preven\u00e7\u00e3o de riscos laborais numa universidade reconhecida.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esta forma\u00e7\u00e3o permite especializar-se em seguran\u00e7a, higiene industrial, ergonomia e psicossociologia aplicada. Com ela, podemos gerir a seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho em qualquer tipo de empresa, realizar todo o tipo de avalia\u00e7\u00f5es e ministrar forma\u00e7\u00f5es espec\u00edficas.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O Real Decreto 39\/1997 estabelece que, para desempenhar fun\u00e7\u00f5es de <a href=\"https:\/\/ypsossafety.com\/evaluacion-de-riesgos-laborales\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">avalia\u00e7\u00e3o de riscos<\/a> e de desenvolvimento da atividade preventiva de n\u00edvel superior, \u00e9 necess\u00e1rio possuir uma habilita\u00e7\u00e3o universit\u00e1ria e uma forma\u00e7\u00e3o m\u00ednima acreditada de 600 horas, divididas em partes comuns, especializa\u00e7\u00e3o e pr\u00e1tica.<\/p>\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"640\" src=\"https:\/\/ypsossafety.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/formacion-prl-3-1024x640.jpg\" alt=\"livro de SST, &#xF3;culos e ch&#xE1;vena de caf&#xE9;\" class=\"wp-image-12877\" style=\"width:395px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/ypsossafety.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/formacion-prl-3-1024x640.jpg 1024w, https:\/\/ypsossafety.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/formacion-prl-3-300x188.jpg 300w, https:\/\/ypsossafety.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/formacion-prl-3-768x480.jpg 768w, https:\/\/ypsossafety.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/formacion-prl-3-1536x960.jpg 1536w, https:\/\/ypsossafety.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/formacion-prl-3-1920x1200.jpg 1920w, https:\/\/ypsossafety.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/formacion-prl-3-1320x825.jpg 1320w, https:\/\/ypsossafety.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/formacion-prl-3-600x375.jpg 600w, https:\/\/ypsossafety.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/formacion-prl-3-64x40.jpg 64w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n<\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Recursos complementares para ser um bom t\u00e9cnico de SST<\/strong><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Obter a habilita\u00e7\u00e3o \u00e9 apenas o primeiro passo; se o que procuramos \u00e9 ser um <a href=\"https:\/\/ypsossafety.com\/fomentar-la-formacion-en-prevencion-de-riesgos-laborales\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">bom t\u00e9cnico de preven\u00e7\u00e3o<\/a>, \u00e9 essencial adquirir uma combina\u00e7\u00e3o dos seguintes conhecimentos, compet\u00eancias e qualidades:<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Devemos estar <strong>familiarizados com as leis e regulamentos de seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho<\/strong>, mantendo-nos atualizados quanto \u00e0s normas e padr\u00f5es nacionais e internacionais, incluindo aspetos-chave como a <a href=\"https:\/\/ypsossafety.com\/coordinacion-actividades-preventivas-trabajo-en-altura\/\">coordena\u00e7\u00e3o de atividades empresariais<\/a><strong><a href=\"https:\/\/ypsossafety.com\/coordinacion-actividades-preventivas-trabajo-en-altura\/\">,<\/a><\/strong> que estabelece os mecanismos de coopera\u00e7\u00e3o entre empresas concorrentes no mesmo local de trabalho.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Al\u00e9m disso,<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Desenvolver compet\u00eancias t\u00e9cnicas s\u00f3lidas em avalia\u00e7\u00e3o de riscos.<\/li>\n\n\n\n<li>Implementar medidas de controlo.<\/li>\n\n\n\n<li>Realizar auditorias de seguran\u00e7a.<\/li>\n\n\n\n<li>Planear emerg\u00eancias e formar trabalhadores.<\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Temos de <strong>ser capazes de transmitir conceitos de preven\u00e7\u00e3o de riscos<\/strong> aos trabalhadores de forma clara, simples e, sobretudo, pr\u00e1tica.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bem como ter <strong>compet\u00eancias anal\u00edticas e de resolu\u00e7\u00e3o de problemas<\/strong>, essencial para identificar e avaliar riscos potenciais, propondo solu\u00e7\u00f5es eficazes.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se a tudo isto acrescentarmos <strong>ser proativos e comprometidos com a melhoria cont\u00ednua,<\/strong> isso permitir-nos-\u00e1 identificar \u00e1reas de melhoria e implementar mudan\u00e7as positivas.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>A empatia e o interesse genu\u00edno pelo bem-estar dos trabalhadores s\u00e3o qualidades fundamentais para sermos os melhores na nossa \u00e1rea.<\/strong><\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esperamos que este artigo lhe tenha sido \u00fatil e que lhe sirva no futuro; se tiver alguma d\u00favida, pode contactar-nos quando desejar.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hoje abordamos os diferentes graus de forma\u00e7\u00e3o em seguran\u00e7a e sa\u00fade no trabalho, as habilita\u00e7\u00f5es dispon\u00edveis e os seus requisitos, incluindo \u00e2mbitos espec\u00edficos como o protocolo de seguran\u00e7a em trabalhos em altura. 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